Caso Jaime Aristizabal Pineda

Con mucha tristeza e indignación recibimos el viernes inmediatamente pasado, la noticia del despido de nuestro compañero Jaime Aristizabal Pineda, para quien expresamos nuestra solidaridad con el apoyo que desde ya le estamos ratificando con las orientaciones, en todo el sentido constitucional y legal, que le estamos dando. En entrevista que nos concediera nuestro buen amigo nos demostró la manera ruin y miserable como fuera engañado por el Señor Carlos Santiago Ospina Vanegas, ultimo este que le recomendara unas salidas, hasta con agradecimiento a bordo, para luego entregarle la carta con la terminación del contrato por justa causa.

Se hace necesario sacar a relucir parte de lo que le manifiesta el Señor Carlos Santiago Ospina Vanegas a nuestro compañero despedido:

“Es importante resaltar además que, se ha roto un elemento primordial de toda relación que es la confianza, para este caso, en la relación laboral que usted tiene con la empresa que se ha quebrantado debido a que usted, con su actuar, no acató ni dio cumplimiento a sus deberes y obligaciones haciendo caso omiso a las instrucciones dadas a través de los Reglamentos que gobiernan las relaciones entre la Compañía y sus trabajadores”

Curiosamente quien le escribe y firma esto es alguien que saliera despedido de EPM, con una indemnización de cerca de 190 millones de pesos, y que está mal nombrado en UNE EPM Telecomunicaciones S.A., según normas internas y de ley, pero que le siguen pagando, por razones meramente obvias, con dinero de nuestra casa matriz, por el carrusel de las contrataciones y por el delictivo sistema de la puerta giratoria. Mientras a nuestros trabajadores en EPM les piensan reducir muchas garantías, bajo el premeditado pretexto de Hidroituango, la mafia del poder sigue sosteniendo, rastreramente, al Señor Carlos Santiago Ospina Vanegas.

Apreciados compañeros, como éste, sabemos que existen más casos, pues todo hace parte de la vil política por robarles los derechos a muchos trabajadores, que ingenuamente se pueden dejar sugestionar por una administración que no tiene ninguna autoridad moral para exigirle a nadie buenos comportamientos. No nos estamos alejando del deber que nos obliga a cumplir con la constitución y la ley, pero otra cosa son los procedimientos y actuaciones que violentaron un debido proceso y que hicieran que las investigaciones llevadas a cabo, con lo de vivienda, estén viciadas de nulidad, esto teniendo en la cuenta otros elementos que estarán a disposición de los distintos estrados y que no relacionamos por ser parte procesal.

A todos los compañeros afectados con las determinaciones en su contra, por lo de vivienda, independientemente si están afiliados a UNIGEEP o no, les informamos que ya adelantamos las consultas del caso, y hemos obtenido una respuesta positiva sobre este particular, y podemos comunicarles que debido a los tangibles, notables, vergonzantes y tendenciosos errores administrativos, tienen todas las condiciones en favor para iniciar los procesos de demandas para la restitución de sus derechos, mas allá de las demás acciones que se desprendan por los daños causados.

Apreciados compañeros, por enésima vez les pedimos y les rogamos el enorme favor de que no se dejen engañar por una administración bandida y mezquina ni de quien fuera despedido de EPM y hoy está fungiendo con un nombramiento que violenta muchas normas. Nuestra obligación como UNIGEEP, es estar pendiente de la problemática de nuestros trabajadores, separadamente de su condición de afiliados o no, dado que no somos una organización sindical del bolsillo de nadie, y menos de los corruptos, y el Caso Jaime Aristizabal Pineda, gran amigo, nos debe mover a todos en su derredor solidario, con un apoyo abierto y sincero extendiéndolo a los demás afectados por las mencionadas políticas siniestras.

“En el análisis psicológico de las grandes traiciones encontraréis siempre la mentecatez de Judas Iscariote”

Antonio Machado

JUNTA DIRECTIVA

UNIGEEP

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