A 5 años del robo
de UNE EPM Telecomunicaciones S.A., solo queda una inobjetable Alienación
concebida a través de una ilícita Alineación
Cuando
la malhechora administración de Millicom sale, cínicamente, a celebrar, con
bombos y platillos, el despojo más descarado de nuestra compañía, solo nos
queda el recuerdo de lo eficiente que fuera UNE EPM Telecomunicaciones S.A.,
hasta antes del 2013. No hemos crecido un ápice en mejores resultados, hemos
cambiado para mal y hemos llegado a una involución total. Por eso lo que hoy
somos representa la tragedia más grande que estamos viviendo y que lleva 5
años. Los informes en nuestro poder y que dejaran muy nerviosos a los embaucadores
Marcelo Cataldo Franco y Leopoldo Gutiérrez, son pruebas irrefutables.
Ahora
bien, de no ser cierto lo que estamos exponiendo, entonces, que nos informen
¿cuántos empleos directos y a término indefinido se han creado desde el 2014?, excluyendo
la abultada planta de directivos, que se ha triplicado en los últimos 5 años ¿En cuántos usuarios ha crecido nuestra
compañía? Cifras que, por suerte, tenemos. O que nos faciliten las sumas de
dividendos que le han aportado a nuestra casa matriz, y a través de esta a
Medellín. Los más de $610.000 millones
de pérdidas acumuladas, los despidos masivos y la pérdida progresiva de
usuarios hablan de situaciones muy distintas. Y eso que dejamos, un poco de
lado, los salarios inmerecidos de los pícaros que nos mantienen en la crisis
narrada, que ahora llaman transformación.
Se
tiene que ser necesariamente muy torpe y obligatoriamente demasiado retardado,
o estar bajo los efectos de un masoquismo indescriptible, para no haber
entendido en 5 años, el cinismo con que actúan los licenciosos que tienen de
facto la administración de UNE EPM Telecomunicaciones S.A. y que son los pícaros
infiltrados de la timadora internacional
Millicom. Todos los soportes de los “negocios” que hemos acumulado y analizado nos permiten asegurar lo que se ha venido
denunciando.
Respetamos
el que muchos compañeros hayan acogido el famoso viernes azul, porque lo que no
hemos podido conseguir con la consciencia impartida de nuestro lado, por el
despojo de nuestros recursos y la pérdidas de más de 2.000 puestos de trabajo,
la matrera administración de Millicom lo ha aprovechado para calcular el temor
que tienen los empleados que quedan y así escudriñar su capacidad de
sometimiento. Bien decían nuestros abuelos: “Al miedo no le han puesto
calzones”, lo que no queda presentable es mostrarle inferioridad a un criminal
declarado y descubierto.
Estos
embaucadores utilizan todos los términos posibles para convencer a sus ya
subyugados y miedosos subalternos, y con un vocablo como el de ALINEAR, buscan seguir confundiendo y
adormeciendo a los demás trabajadores incautos que todavía quedan, para luego
aplicarles la dulce toma del despido injusto. Una cosa es el FORMAR para fines netamente positivos y
el fin objetivo de la sostenibilidad de nuestra empresa y otra, muy distinta,
es lograr aplacar los ánimos caldeados por las ignominias cometidas para luego
continuar con la decapitación laboral de nuestros puestos de trabajo.
Aprovechan
la similitud ortográfica de ALIENAR y
ALINEAR, para beneficiarse con toda
rigurosidad de la ingenuidad e ignorancia en la que viven y se mantienen muchos
incautos, convierten a los que se prestan para sus fines anestésicos en
individuos ajenos a sí mismos, con el fin de que pierdan el control sobre sus
actos y decisiones. Todo porque la ALIENACION transforma la
conciencia de las personas y de colectividades enteras. Siendo así la manera
como la victima acepta serlo para comenzar a adorar a sus verdugos y
criminales.
También
utilizaron la cercanía geográfica a ESTOCOLMO
para crear un síndrome similar pero más nefasto, desde la fatídica e ilegítima
toma de la administración de nuestras empresas, Millicom inoculó un dañino
virus que carcome y consume no solamente nuestros lazos con la verdadera casa
Matriz, EPM ; también arrasa con nuestra infraestructura desapareciendo sedes,
antenas y hasta las obras de arte de EDATEL, en su paso voraz también de un
solo zarpazo envió a 601 trabajadores a una empresucha cómplice suya que tiene
el mismo modus operandi. El síndrome LUXEMBURGO se caracteriza por una
permanente distención del esternocleidomastoideo (cabeza agachada), se ha
propagado y agudizado en los últimos días, es triste escuchar por los
corredores y puestos de trabajo a personas capacitadas y con mucha experticia
expresando : “ hay que hacer esto así, porque es una orden de Millicom, ellos
no saben, pero mandan”; “ con seguridad esto no funcionará, pero es una
instrucción de Millicom”; y no es resistencia al cambio o la transformación,
son conocidos varios proyectos fallidos por la prepotencia de Millicom, que
siendo solo expertos en “movimiento de capitales”, imponen proveedores y
procesos a pesar de las advertencias de nuestros experimentados trabajadores.
Trabajarle
a nuestras empresas, como fuentes de nuestro empleo y retribuidoras de nuestro
sustento, no puede convertirse en el envilecimiento para ayudarle a una
administración, reconocidamente salteadora, para que continúe con sus atrocidades
y planes infames en contra de nuestra empresa y de sus trabajadores, tras de lo
cual obtienen unos jugosos bonos. Contándoles además, que a uno de estos
bellacos traídos de tierras lejanas, en un gesto desesperado y exagerado para
lograr que el susodicho se ubicara en su nueva área de trabajo, le imprimieron
en gran formato para su oficina un mapa de Colombia A 5 años del robo de UNE EPM Telecomunicaciones S.A., solo queda una
inobjetable Alienación conseguida a través de una ilícita Alineación, con
la complacencia de una gran masa de empleados que no tienen claros sus derechos
laborales.
“Luchamos contra la miseria pero al mismo tiempo luchamos contra la
alienación”
Ernesto Rafael Guevara de la
Serna
COORDINADORA SINDICAL DE LOS SINDICATOS UNIGEEP,
UNITRATEL, SINTRAUNE_EPM Y ASOTRAEMTELCO
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